Mijn passie is cijfers en het verhaal achter de cijfers. En dan met name wat mensen beweegt of in beweging brengt. Ik ben betrokken en gericht op het creëren van beweging. Betrouwbaar, doortastend, gedreven en focus op ontwikkeling. Mijn achtergrond is bedrijfskunde & marketing en positieve psychologie.

E-mail | Linkedin

Mijn achtergrond is arbeid en organisatiekunde, onderzoek, gedragskunde, Arbo en NLP. Ik ben naast onderzoek vooral betrokken bij training, advies, coaching en teamontwikkeling.

E-mail | Linkedin

(Interim) HR professional & trainer. Vanuit verschillende rollen en perspectieven ruime ervaring binnen het HR werkveld. Kernwaarden: plezier, groei, respect en vertrouwen. Achtergrond in HRM en Organisatie- en Veranderkunde.

E-mail | Linkedin

Mensen hebben elkaar nodig om te leren en ontwikkelen: elkaar snoeien en scherpen, zodat je een beter mens en betere professional wordt. Vanuit die drijfveer ‘slijp’ ik als onderwijskundig adviseur  op allerlei manieren, met name in het basis- en (voortgezet) speciaal onderwijs. Door het leiden van expertisenetwerken voor directeuren en IB-ers bijvoorbeeld, om te ontdekken wat je van elkaar kunt leren. Ook bedenk ik graag werkvormen op maat voor een studiedag of werksessie, over onderwerpen zoals passend onderwijs of Kindcentra. Woorden die vaak terug komen in evaluaties: rust, helder, afwisseling in werkvormen, kwaliteit, creatief, snel schakelen, kernachtig samenvatten.

E-mail | Linkedin